中足联发布准入规程：中超至少要5个梯队，中甲4个中乙3个（中足联公布准入新规：中超至少配备5支梯队，中甲4支、中乙3支）

简短解读：

• 准入门槛明确强制青训：中超至少5个梯队、中甲4个、中乙3个，核心是把青训体系作为联赛“硬杠杠”。
• 目的在于夯实人才供给、规范俱乐部运营，降低“空壳”与短视投入风险。
• 梯队一般对应U段如U13/U15/U17/U19/U21（以正式细则为准）。

可能影响：

• 未达标俱乐部需在注册/准入前补齐梯队与人员配置，带来场地、教练、竞赛组织与预算压力。
• 利好本土球员与青训教练岗位，促进地方足协与校园/社会足球联动。
• 现实操作中或出现共建/托管/外包青训等合规方案以降本增效（需看规程是否认可与如何认定）。

建议关注的细节条款（决定执行难度与成本）：

• 年龄段的具体划分、每队最低注册人数与参赛要求。
• 是否允许与第三方/学校/地方足协“共建”计入梯队，认定标准与协议要件。
• 教练员持证等级、配比与青训负责人资质。
• 训练与比赛场地标准、备案与安全要求。
• 过渡期与豁免条款、检查频率与不达标的处罚（罚款/扣分/取消准入）。
• 与其他准入项的联动：财务合规、欠薪清零、女足/社会责任条款等。

如果你是俱乐部/青训负责人，落地清单（速评）：

1. 盘点现有梯队与缺口（年龄段、人数、教练、赛历、场地）。
2. 明确能否用共建/托管补足，起草合规协议与责任边界。
3. 招募/升级教练持证，安排继续教育与备案。
4. 锁定训练与比赛场地，完善安保与医务配置。
5. 报名足协/青超联赛等官方赛事，形成全年赛历。
6. 做预算与资金保障证明，准备准入材料包与时间表。
7. 设立青训数据台账（注册、出勤、伤病、比赛记录）以备核查。

需要的话我可以根据你所处级别和现状，给你做一份按规程对标的准入材料清单与时间线。